当社は、中長期的な事業拡大のための成長投資を行い、業績拡大による企業価値の向上を目指すことが株主の皆様に対する最大の利益還元につながると考え、企業価値を高めることを最優先としつつ、剰余金の配当を安定的かつ継続的に実施していくことを配当の基本方針としております。この方針のもと、先般の業績が堅調に推移していることを踏まえ、これまで通り企業価値の向上を目指した成長投資を積極的に行いつつも内部留保を確保し、かつ株主の皆様への安定的、継続的な利益還元を実施していくことは可能になったものと判断し、2024年3月期より配当を開始いたしました。当第２四半期累計期間の業績も前年同期を上回る状況で推移しており、この業績状況、及び財務状況や経営環境等を総合的に勘案した結果、株主還元の充実をさらに進めること、及び資本効率の向上を図るべく、従来予想において１株あたり15円00銭としておりました期末配当予想を23円00銭に修正いたします。

当第４四半期連結累計期間におきましては、国内において最上位機種である「炎舞炊き」を中心に圧力ＩＨ炊飯ジャーや加湿器などが好調に推移いたしました。利益につきましても、価格競争力を強化したことに加え、円安による輸入コストの増加に対する価格転嫁を進めたことや持分法投資利益や受取利息等の営業外収益が想定を上回って推移しており、営業利益、経常利益、親会社株主に帰属する当期純利益はいずれも当初予想を上回る見込みとなりましたので、通期の連結業績予想につきまして修正を行うものであります。※上記の予想は、当社が現在入手している情報及び合理的であると判断する一定の前提に基づき作成したものであり、実際の業績等は、様々な要因により大きく異なる可能性があります。

当社の株主還元に関する方針として、当期純利益の50％を目途とした配当性向並びに株主資本に対する配当率である株主資本配当率5％以上を、持続的に目標とすることを掲げておりますが、上記の方針に加え、株主への利益還元の機会を更に充実させることを目的として、これまでの年1回の期末配当の実施から、中間配当、期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことといたします。なお、当社は毎年12月31日を基準日として、中間配当を行うことができる旨を当社定款第45条に定めております。