基本データ
- 【業種】
- 情報・通信業
- 【市場】
- グロース(内国株式)
- 【決算期】
- 3月
- 【会社設立】
- 【上場】
- 2025.3
- 【直近決算日】
- 2025-08-12(1Q)
- 【決算予定日】
- 未定
- 【時価総額】
- 61億5000万円
- 【PBR】
- 8.93倍
- 【配当利回り(予)】
- 0%
企業概要
当社は「未来のインフラを創出し、HRの歴史を塗り替える」というビジョンのもと、企業の人材獲得市場におけるデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進する人材テクノロジー企業である。
主力事業は、リファラル採用サービス「MyRefer」、採用マーケティングオートメーション(MA)ツール「MyTalent」、ノーコードで自社メディアを構築できる「MyBrand」の各サービスを提供するコンパウンドSaaSプラットフォームから成り立っている。
これにより、従業員のネットワークを活用した効率的な採用活動や、潜在候補者へのアプローチが可能となり、企業の採用力向上を実現する。
特に、採用マーケティングにテクノロジーとAIを組み込むことで、国内の人材獲得の新たなスタンダードを確立している。
2024年には新たなサービス「MyBrand」を導入し、自社採用メディアの制作支援を通じて、企業独自のブランディングを推進している。
主力事業は、リファラル採用サービス「MyRefer」、採用マーケティングオートメーション(MA)ツール「MyTalent」、ノーコードで自社メディアを構築できる「MyBrand」の各サービスを提供するコンパウンドSaaSプラットフォームから成り立っている。
これにより、従業員のネットワークを活用した効率的な採用活動や、潜在候補者へのアプローチが可能となり、企業の採用力向上を実現する。
特に、採用マーケティングにテクノロジーとAIを組み込むことで、国内の人材獲得の新たなスタンダードを確立している。
2024年には新たなサービス「MyBrand」を導入し、自社採用メディアの制作支援を通じて、企業独自のブランディングを推進している。
業績修正履歴
年度 | タイプ | 日付 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 |
---|---|---|---|---|---|---|
今期 | 新規 | 2025-05-14 | 1,805 | 306 | 306 | 222 |
売上高
経常利益
純利益
決算期 | 四半期 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 | 1株当たり純利益 | 営業利益率 | 経常利益率 | 売上高/前年比 | 営業利益/前年比 | 経常利益/前年比 | 純利益/前年比 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
予想 | 1,805 | 306 | 306 | 222 | 40.45 | 16.95% | 16.95% | 25.87% | 4.44% | 10.87% | -39.34% | |
2026-03 | 1 | 404 | 66 | 66 | 50 | 8.84 | 16.34% | 16.34% | ― | ― | ― | ― |
2025-03 | 4 | 1,434 | 293 | 276 | 366 | 67.16 | 20.43% | 19.25% | 34.9% | 979.8% | 936.8% | 1260.2% |
3 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
1 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2024-03 | 4 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |
3 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
1 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2023-03 | 4 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |
3 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
1 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2022-03 | 4 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |
3 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
1 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2021-03 | 4 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |
3 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
1 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2020-03 | 4 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |
3 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
1 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2019-03 | 4 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |
3 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
1 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2018-03 | 4 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |
3 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
1 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2017-03 | 4 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | |
3 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
2 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ||
1 | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― | ― |